妇幼保健院的工资高吗,妇幼保健院的工资高吗知乎

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于妇幼保健院的工资高吗的问题，于是小编就整理了3个相关介绍妇幼保健院的工资高吗的解答，让我们一起看看吧。

1. 清远市妇幼保健院待遇怎么样？
2. 医院里的财务部门待遇如何啊？
3. 妇幼保健院绩效分配方案细则？

清远市妇幼保健院待遇怎么样？

具有高级职称、博士或硕士学历的，提供免租周转房，除享受本院的高学历、高层次优秀人才奖励项目外，经清远市评定为紧缺适用六类人才者，享受一次性安家费及月人才津贴，其它待遇需求可面谈。

2、专业技术人员通过我院考核录用后，享受同工同酬：主治医师年薪20万以上，医师年薪15万以上。

3、行政、辅助用工岗位待遇面议。

医院里的财务部门待遇如何啊？

医院里的财务人员得分两种情况， 一类是公立医院的会计，另一类是私立医院的会计。

1、公立医院的会计，拿的是死工资，但给你买五金，一般工资在4000元左右，但到退休的时候会按事业单位待遇退休；退休工资会比企业的财务人员高不少；

2、私立医院的会计，完全是看医院的效益了，医院效益好，赚的钱多，会计拿的也就多。

妇幼保健院绩效分配方案细则？

基本工资 我院按经上级劳动人事部门审核批准的事业单位人员工资标准执行,合同制员工目前比照同级同类人员的工资标准执行。

津贴补贴 津贴补贴包括艰苦边远地区津贴、卫生津贴和工资保留项组成,执行国家和自治区统一规定政策。合同制员工目前比照同级同类人员的标准执行。

绩效工资 绩效工资为:基础性绩效工资+奖励性绩效工资构成(奖励性绩效工资=核定的奖励绩效工资+目标考核增量绩效工资+转介绩效)。

到此，以上就是小编对于妇幼保健院的工资高吗的问题就介绍到这了，希望介绍关于妇幼保健院的工资高吗的3点解答对大家有用。